รายได้ของซีอีโอ Tim Cook ปี 2012 ลดลงถึง 99% !?!

เห็นหัวข่าวก็อย่าเพิ่งตกใจไป แม้ว่าปีนี้ซีอีโอ Tim Cook จะมีรายได้ลดลงไปถึง … เอ่อ 99% … แต่มันก็มีรายละเอียดและที่มาที่ไปของมันอยู่ครับ

เรื่องของเรื่องคือ แอปเปิลได้ยื่นแบบรายงานต่อสำนักงานกลต. สหรัฐ เพื่อใช้สำหรับการประชุมผู้ถือหุ้นบริษัท ซึ่งในรายงานนี้ก็มีการเปิดเผยส่วนของค่าจ้างและสวัสดิการผลตอบแทน ของบรรดาผู้บริหารระดับสูงแอปเปิล ซึ่งมีรายละเอียดดังนี้

  • Tim Cook – ค่าจ้าง $1,357,718 สวัสดิการอื่น $2,800,000 รวม $4,174,992
  • Peter Oppenheimer ซีเอฟโอ – ค่าจ้าง $805,400 สวัสดิการหุ้น $66,169,750 สวัสดิการอื่น $1,600,000 รวม $68,591,562
  • Robert Mansfield รองประธานฝ่ายเทคโนโลยี – ค่าจ้าง $805,400 สวัสดิการหุ้น $83,118,825 สวัสดิการอื่น $1,600,000 รวม $85,540,637
  • Bruce Sewell รองประธานฝ่ายกฎหมาย – ค่าจ้าง $805,400 สวัสดิการหุ้น $66,571,750 สวัสดิการอื่น $1,600,000 รวม $68,989,812
  • Jeffrey Williams รองประธานฝ่ายปฏิบัติการ – ค่าจ้าง $805,400 สวัสดิการหุ้น $66,269,800 สวัสดิการอื่น $1,600,000 รวม $68,691,612

ประเด็นที่ถูกหยิบมาเล่นก็คือถ้าเปรียบเทียบกับปีที่แล้ว Tim Cook นั้นได้ผลตอบแทนถึง 376 ล้านดอลลาร์ และถูกจัดอันดับเป็นซีอีโอที่มีค่าตัวสูงสุดตอนนั้น คำถามก็คือทำไมปีนี้ค่าตัวถึงเหลือเพียง 4 ล้าน?

สิ่งที่อธิบายได้ก็คือ 377 ล้านที่ Tim Cook ได้มาในปีที่แล้วนั้นคิดเป็นส่วนของหุ้นสวัสดิการถึง 376 ล้านดอลลาร์ และหุ้นส่วนนี้ก็สามารถขายออกมาได้ครึ่งหนึ่งในปี 2016 อีกครึ่งขายได้ในปี 2021 โดยปีนี้ Cook ไม่ได้หุ้นกลุ่มนี้เพิ่ม ฉะนั้นเขาจึงเหลือเพียงรายได้ส่วนค่าจ้างและสวัสดิการอื่น ซึ่งจะว่าไปแล้วการเพิ่มจากประมาณ 1 ล้านดอลลาร์ในปีก่อนมาเป็น 4 ล้าน ก็เท่ากับว่าค่าตัว Tim Cook ก็เพิ่มมาเยอะอยู่ดีนั่นเองครับ

จะเห็นว่าผู้บริหารระดับสูงอีก 4 คนที่มีการส่งแบบรายงานด้วยนั้นล้วนได้หุ้นสวัสดิการเพิ่มมา ทำให้รายได้รวมปีนี้ทุกคนออกมาสูงกว่า Tim Cook นั่นเอง โดยหุ้นชุดนี้ครึ่งแรกขายได้ในปี 2013 และอีกครึ่งขายได้ในปี 2016

ที่มา: The Next Web