Apple เตรียมปรับโครงสร้างผู้บอครั้งใหญ่! เตรียมรับยุค Tim Cook เกษียณ
การเกษียณและลาออกของผู้บริหารระดับสูงหลายคนทำให้โครงสร้างผู้นำของแอปเปิล เปลี่ยนแปลงไปอย่างมาก และนี่ก็คือภาพรวมโครงสร้างผู้บริหารแบบใหม่ของแอปเปิลที่คาดว่าจะเกิดขึ้นในปี 2026 ครับ
โดยในปัจจุบันบุคลากรที่บริหารบริษัทของแอปเปิลไม่ได้อยู่กับที่ แต่มีการสลับปรับเปลี่ยนและย้ายเข้าย้ายออกไปเยอะ จากสถานการณ์วิศวกรถูกดึงตัวไปทำงานที่บริษัทคู่แข่ง และผู้บริหารระดับสูงพากันเกษียณ ทำให้แอปเปิลที่มีพนักงานประมาณ 164,000 คน ก็ไม่ได้รอดพ้นจากปรากฏการณ์นี้
และแม้ว่าการเปลี่ยนแปลงส่วนใหญ่จะเกิดขึ้นในระดับล่างและกลางของแผนผังองค์กร แต่การเปลี่ยนแปลงที่ระดับผู้บริหารสูงสุดนั้นส่งผลกระทบต่อทุกคนในองค์กรอย่างแน่นอนโดยเฉพาะระดับ C-level หลังจากที่โครงสร้างองค์กรของแอปเปิล ค่อนข้างคงที่มาตลอดปี 2025 แต่การเปลี่ยนแปลงก็เป็นสิ่งที่หลีกเลี่ยงไม่ได้
ตาม The Information ได้ทำการวิเคราะห์ว่า แผนผังองค์กรของแอปเปิลไม่ค่อยมีการเปลี่ยนแปลงมากนับตั้งแต่การปรับครั้งใหญ่เมื่อ 6 ปีที่แล้ว และยังคงมีผู้บริหารประมาณ 100 คนในตำแหน่ง VP และ SVP ซึ่งแทบไม่เปลี่ยนแปลงมาตั้งแต่ปี 2019 แล้ว พร้อมคาดว่าในปี 2026 จะมีการเปลี่ยนแปลงคือ
Tim Cook ยังคงเป็นซีอีโอของแอปเปิลเพราะในตอนนี้ดูเหมือนจะยังไม่มีการเปลี่ยนแปลงในเร็วๆ นี้ ต่อให้แอปเปิลจะมีแผนสืบทอดตำแหน่งเตรียมไว้แล้วก็ตาม การออกจากตำแหน่งของคุกก็ได้รับการวางแผนไว้แล้วเช่นกัน แต่การประกาศการเปลี่ยนแปลงผู้นำครั้งนี้ทำให้ข่าวลือเรื่องการลาออกของเขาเพิ่มมากขึ้น
เพราะมีข่าวลือว่าเขาจะอำลาลงจากตำแหน่งในช่วงปี 2026 อย่างไรก็ตาม AppleInsider คาดการณ์ว่าเขาจะอยู่อย่างน้อยจนถึงปี 2029 ส่วนหนึ่งเพื่อรับมือกับรัฐบาลทรัมป์ที่กำลังจะมาถึง และสำหรับแอปเปิลแล้วก็จะช่วยให้บริษัทสามารถวางแผนระยะยาวสำหรับการสืบทอดตำแหน่งของเขาได้ดีขึ้น
และผู้บริหารที่เข้ามาใหม่จะคุ้นเคยกับบทบาทของตัวเองมากขึ้น เพราะคุกมีโอกาสที่จะหาคนมาแทนตำแหน่งของตัวเองได้อย่างเต็มที่ และการเปลี่ยนแปลงตำแหน่งของคนในองค์กรก็เริ่มจากการประกาศตั้งแต่เดือนกรกฎาคมที่ Jeff Williams ได้ออกจากตำแหน่ง Chief Operating Officer ที่เขาดำรงตำแหน่งมายาวนาน โดยเขาอยู่ต่อเพื่อดูแลทีมดีไซน์จนกระทั่งเกษียณอย่างเป็นทางการในเดือนพฤศจิกายน
อีกทั้งในเดือนธันวาคมหลังจากการปรับโครงสร้างภายในหลายเดือน ก็มีการประกาศว่า John Giannandrea จะลงจากตำแหน่ง SVP of Machine Learning and AI Strategy เขาจะทำหน้าที่เป็นที่ปรึกษาจนถึงต้นปีหน้าก่อนจะเกษียณจากแอปเปิล
โดยผู้ที่จะมาแทนคือ Amar Subramanya ที่เชี่ยวชาญด้าน AI เดิมจาก Microsoft ซึ่งจะกลายเป็น VP of AI บทบาทที่เฉพาะเจาะจงด้าน AI มากกว่าภายใต้การบริหารของ Giannandrea แต่จะจะดูแล Apple Foundational Models, ML Research และ AI Safety and Evaluation โดยจะรายงานต่อ Craig Federighi ที่เป็น SVP of Software Engineering
เช่นเดียวกับ Lisa Jackson VP for Environment, Policy, and Social Initiatives และ Kate Adams General Counsel จะเกษียณในปี 2026 โดย Jackson จะออกในเดือนมกราคม ส่วน Adams จะออกในเดือนมีนาคม
แต่ที่น่าตกใจไปตาม ๆ กันในเดือนธันวาคมก็คือการที่ Alan Dye หัวหน้าฝ่ายดีไซน์ไม่ได้เกษียณแต่เตรียมย้ายไป Meta ซึ่งเขาจะเป็น Chief Design Officer ตั้งแต่วันที่ 31 ธันวาคมนี้ และจะมี Steve Lemay นักออกแบบผู้ทำงานกับแอปเปิลเข้ามารับตำแหน่งหัวหน้าฝ่ายดีไซน์แทน
เรียกได้ว่าผู้บริหารระดับ SVP, VP ยังคงมีการเปลี่ยนแปลงอื่น ๆ ที่ส่วนบนของโครงสร้างองค์กรไม่ได้พูดถึง แต่สำหรับทิม คุกแล้วน่าจะเป็นประเด็นที่น่าสนใจที่สุดในการเกษียณครั้งนี้ ทำให้บางคนอาจมองว่าการประกาศเกษียณหรือย้ายออกต่อเนื่องนี้เป็นสัญญาณของปัญหาที่เบื้องบนของแอปเปิล
แต่ในะระยะยาวมันอาจเป็นเพียงการปรับแก้จากหลายปีที่มีการเปลี่ยนแปลงผู้นำน้อยมาก และสามารถคาดหวังการปัดฝุ่นบ้านสำหรับซีอีโอคนใหม่ที่จะเข้ามา แต่สำหรับตอนนี้ ให้ถือว่านี่เป็นเพียงการปรับเล็กน้อยสำหรับบริษัทที่เก็บผู้บริหารไว้นานมากเพียงเท่านั้น
เนื่องจากการที่แอปเปิลปรับโครงสร้างในตอนนี้ขณะที่ทิม คุกยังอยู่ ก็นับเป็นกลยุทธ์ที่ชาญฉลาด เพราะจะช่วยให้การเปลี่ยนผ่านผู้นำเป็นไปอย่างราบรื่นมากขึ้นเมื่อถึงเวลานั้นจริง ๆ ก็เป็นได้ครับ
